6月5日上午,由杭州高通中科创达联合创新中心主办的"智汇未来 AI+人才创新培养交流会"圆满举办。活动现场汇聚高校学者、企业代表及创业者等70余位嘉宾,围绕AI时代人才战略展开深度对话。
杭州联合创新中心负责人周林健以亲历者身份,详解余杭区针对人才的普惠性政策内容,周林健表示,余杭区人才政策覆盖了应届毕业生到出站博士后,政策内容全面且兑现速度非常快。
随后,浙江大学科技园佟老师通过《“三个升维”工作主线》为与会人员分享了招才留才密码:政府应打造"政策+载体+生态"组合拳,企业需要构建"技术成长+股权激励"双通道。
最后,参会企业就"高层次人才补贴""人才项目评审政策"等问题进行提问,周林健针对问题一一解答,并就人才认定过程中常见问题和解决方案进行分享。
杭州联合创新中心将持续发挥公共服务平台桥梁作用,通过定期举办政策宣讲会、产业链对接沙龙和人才创新交流会等活动,深度链接政府部门、高校院所与企业机构,构建"政策解读-需求对接-资源匹配"的全链条服务体系,助力余杭区打造更具吸引力的人才生态圈,为区域高质量发展注入新动能。